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第二百五十三章 斗士（第3页）

“嗯，这位，”法律事务部做好了调查研究了吗？对于消协的意见你们有没有什么看法？”林耀转头看向这位见过几次，却一直不记得名字的法律事务部经理，这名中年男人身上缺少了锐气，不像是从事法律工作的人。反倒是去综合部干工作比较合适，因此林耀从来都对他不

。

“林主任。”法律事务部经理很注重称呼，立即使用了上次林耀说过的头衔，“消协引用的法律条款并不适合民红当前的情况，我们部门已经拟定了相关的报告，一会让罗总看过后就作为文件呈报市消

“那不就的了。”林耀的语气有些轻佻，转头看向罗济民，“老爸，你们凑哪门子热闹？这些事情你们又不懂，交给专门的部门去处理就好了。以后别成天跟我说你们忙，你们都是在瞎忙！”

“那好吧。以后这些事情就有综合部牵头安排。该死哪全部门处理的就由哪全部门负责，综合部汇总结果在办公会上汇报。”罗济民想着儿子林耀的话。显然有了些心得。

儿子说得对啊。自己和妻子都已经是一家资产几亿的大公司老板了，却还是使用在雅安开药品加工厂的那种工作方式，难怪总觉得事情太忙。这是没忙在点子上啊！

“罗总。不说你们的工作做得怎么样，光是你们的这个态度就很不对”消协的中年男人神情严肃的发表意见，却被林耀直接打断。

“拜托！这位叔叔。”林耀睁大眼睛盯着中年男人，满不在乎的插话，“有什么态度不态度的问题，大家又不是亲戚朋友，又没想讨好你让你高抬贵手。公事公办就好了

“你有什么事情来找，民红相关部门和相关人员接待，这就是良好的工作作风。难不成应该将你们当成菩萨贡着才应该？民红可不会这么干，以后你也别想有总经理接待

林耀的话十分不客气，直接将消协的面子落得不剩一点。

“别说你们引用的法律法规不合适，就算合适了。也有统一的办事流程，只要我们不拉关系走后门，就不需要拍马屁。

以后你们有了什么证据再来吧，去法院也好，下达通知也好，民红奉陪，不过可别有事没事来打搅我们的工作，大家都忙着呢

“你！”中年男人猛的从椅子上站起来，指着林耀气碍手直抖，他还从未在哪家企业受过如此恶劣态度，一时间气得连话都说不出来了。

“别你啊你的。”林耀的话轻飘飘的响起，“也算是你们两都手脚干净，没有干什么贪污受贿的坏事，否则出了这个门你就等着卷铺盖回家吧。别以为民红是个软柿子想捏就捏。有事说话没事走人，民红不留人吃饭的。”

再无颜面的两位蒋协干事摔门而集，会议室一时间压抑得可怕，大家都不清楚为什么林耀会如此表现，这简直是肆意妄为。

“耀儿罗济民的声音很低沉，脸上写着担忧，“你这么说爸爸，爸爸不介意，只是这种态度不好，跟人打交道可不能这么张狂，以后要吃亏的，而且很没礼貌

“去他的礼貌”。

林耀一开口就吓着了众人，林红梅甚至有一种冲动想要去摸儿子的额头，看看是否发烧了。

瞥了一眼旁边满脸惊讶的其他人，林红梅忍下了冲动，这个时候她得支持儿子，无论是对是错也不能去摸额头，因为那是在耻笑儿子有神经病，这些事一会自己家里人在一起再说。

“消协会因为我们的好态度放过我们吗？”林耀的语气很激动，“现在已经是跟他们对着干了，这种矛盾不可能调和，只要民红选择了这条道路就注定了跟他们之间的针锋相对，至少初期如此。”

“既然这样。我们干嘛要费时费力周旋？以后综合部和法律事务部谨慎点，每全部门的行为都找到法律法规条款支持，打官司不怕，人手不够也好说。就跟他们耗着干，市场推广这边的事情还不能放

。

“民红以后就要让人害怕，我就是要让他们有一种认识，民红不好惹！通过这些人将民红的态度传播出去，以后也会少了很多罗嗦事，要找民红的麻烦就得掂量掂量自己的本事”。

转头看着这个。太过温和的法律事务部经理，林耀的态度也很严肃，“联系人力资源部。到各大院校招收法律专业的实习学生，刚毕业的人很多都没找到工作，咱们也可以大量招募，今后民红的法律事务会非常多，第一次招四人吧，反正得有人陪着那些单位耗，人少了不

。

顿了顿，林耀上下打量了一番这位中年经理，道，“不过有一个原则，你别给我招一些软绵绵的绵羊来，我要的是斗士，出门不能弱了民红势头的斗士。有理有据有节，可不能想着如何迁就如何讨好来办事，今后的法律事务没有回旋的可能！”

法律事务部经理姚德礼一怔，暗想这少东家是对自己的态度不满意了呢。

经历了十几年的社会工作，没有后台没有背景。司法系统也没人帮衬，所以人到中年的姚德礼哪怕想到一些大公司就任法律顾问都不可得，有幸到民红这家务“卫应膊成功。他怀一自颇为激动。却没想自只的个性脚刀一仁耀不满了。

学法律的都是聪明人，擅于捕捉信息，姚德礼立即知道林耀对自己很不满意，甚至从前面的说话中可以发现自己的名字都没让他记住，这可不是一个，好信号。

如今这个社会一些大公司的法律顾问都是在当地有人脉关系的律师才能担当，有些混得风生水起的律师甚至同时就任二十几家大公司的法律顾问，并不是他们的专业能力如何强，也更不是他们有时间和精力服务于这么多的单位。一切都在于他们手中的资源。

很多法律纠纷都在庭外和解了，而这种和解所付出的代价或者说所能得到的好处，往往就跟公司的法律顾问个人的人脉关系和能力很有关系，当然也跟公司自身所拥有的社会资源有关系。

没有背景的姚德礼很不平这种社会现象，因此对民红目前与社会潜规则和不良现象抗争的行为极为推崇，也因此激动。

社会上好的资源和利益都优先让那些“成功人士”享用，民红却偏偏要挑战这种规则。让民众明白良好的品德才是应该受到社会尊重的道理。